In 2022 is Pam via een recruiter bij SWARCO terecht gekomen. ‘Na een paar maanden kwam ik er achter dat de hiërarchische organisatiestructuur van mijn vorige werkgever niet bij mij paste. Gelukkig is dit bij SWARCO heel anders.
Er is geen vastgeroeste hiërarchie. De werkverdeling is dynamisch. Je mag meedenken over nieuwe processen en wanneer je je visie kan onderbouwen krijg je de vrijheid en het vertrouwen om de veranderingen door te voeren.’
Als KAM Adviseur
werkt Pam op de afdeling KAM. Samen met haar collega’s adviseert en ondersteunt
ze de organisatie over het te voeren kwaliteits- en veiligheidsbeleid. De
afdeling zorgt voor compliance aan de geldende wet- en regelgeving en gewenste
normen. Het team geeft gevraagd én ongevraagd advies over
veiligheidsmaatregelen, stelt beleid en werkwijze op en ondersteunt bij de
implementatie hiervan.
‘De afdeling KAM is
jong en gedreven. Dit levert een leuke dynamiek op die heel goed past binnen
het dynamische werkveld van SWARCO. Iedereen heeft een groot
verantwoordelijkheidsgevoel en staat open voor elkaars mening en voorstellen.
We willen echt als team verder groeien.’
Op dit moment
ondersteunt en adviseert Pam vooral bij projecten van de afdeling Projecten
& Asset Management. Door de veelzijdigheid van haar werk is geen werkweek
hetzelfde. ‘Ik ben veel bezig met het (her)schrijven van beleidsstukken,
opstellen van rapportages en het voorbereiden en uitvoeren van audits.’ Om
verbonden te blijven met collega’s op locatie en om te toetsen of haar ideeën
aansluiten op de situatie buiten, bezoekt Pam regelmatig projectlocaties.
Ze helpt de
afdeling Engineering met het opstellen van standaarddocumenten om veiligheid al
te borgen in de ontwerpfase en helpt verschillende afdelingen met het afwegen
van risico's en opstellen van een Risico Inventarisatie en Evaluatie
(RI&E). Door mee te denken en input te leveren voor het veiligheidsmagazine
van SWARCO helpt ze de afdeling Marketing en Communicatie met het zichtbaar
maken van veiligheid.
Ook komen collega’s
naar haar toe met vraagstukken rondom veiligheid. Bijvoorbeeld om te bepalen of
een werklocatie een zogenoemde ‘besloten ruimte’ is. ‘Als ik een nieuw
vraagstuk binnen krijg, heb ik even tijd nodig om uit te zoeken wat de huidige
wet- en regelgeving is en wat ik bijvoorbeeld kan leren van eerder beleid,
protocollen en werkwijzen binnen de organisatie. Om informatie op te halen ga
ik in gesprek met collega’s en indien nodig breng ik een of meerdere bezoeken
aan de desbetreffende projectlocatie.’
Wat Pam het leukste vindt aan haar werk? ‘Het werk is super afwisselend, maar
bovenal krijg je veel verantwoordelijkheid en vrijheid. Er is veel ruimte voor
eigen initiatieven en vanaf dag één krijg je het vertrouwen om hiermee aan de
slag te gaan. Het maakt daarbij niet uit of je net van school komt of al jaren
in het vak werkt.’
De zomer van 2022
stond voor Pam in het teken van het voorbereiden van meerdere audits, waaronder
kwaliteit, VCA, veiligheid en gedrag, milieuactiviteiten (ISO14001),
CO2-prestatieladder en informatiebeveiliging. Samen met twee collega’s heeft
Pam de audits voorbereid en zelfstandig meerdere externe audit begeleid. Een
drukke, maar voornamelijk leerzame periode waarin Pam veel initiatief heeft
getoond. ‘In korte tijd heb ik veel over de organisatie en specifieke audits
geleerd. In het bijzonder over milieuactiviteiten en de CO2-prestatieladder.
Hier zat veel voorbereidingstijd in. Voor de CO2-prestatieladder moesten veel
documenten worden herzien en voor het milieumanagementsysteem heb ik documenten
gemaakt waarmee we volgend jaar verder kunnen.’
De audit voor de
CO2-prestatieladder heeft Pam in samenspraak met verschillende afdelingen voorbereid.
‘Bepaalde verantwoordelijkheden en voorbereidende werkzaamheden moesten bij
verschillende afdelingen worden belegd. Samen met deze afdelingen heb ik in
kaart gebracht wie wat moet voorbereiden en hoe de afdeling KAM kan
ondersteunen. Afgelopen zomer hebben we de structuur bepaald om alle audits
voor te bereiden, waardoor we komende audits een stuk efficiënter door kunnen
komen.’
Wat Pam betreft is
ze nog niet uitgeleerd. ‘Komende periode wil ik mijn technische kennis uitbreiden.
Het werk dat we bij SWARCO doen is vrij specialistisch. Ik wil graag nog beter
begrijpen hoe alle elektrische installaties werken, zodat ik gerichter en
efficiënter kan adviseren en ondersteunen bij technische
veiligheidsvraagstukken. Een leuke uitdaging!’
Spreekt werken in
een veelzijdige omgeving je aan? Wil je meer weten over werken bij SWARCO? Lees
meer verhalen van toekomstige collega’s of bekijk de vacatures.