Example alt text

Goede voorwaarden

Example alt text

In beweging

Example alt text

Innovatief

Example alt text

Doorgroeien

Wat ga jij doen als Recruiter / Adviseur AMC

Als onderdeel van ons Recruitment team van 2 collega’s ga jij (landelijk en regionaal) kandidaten werven. Dat zijn de elektrotechnische monteurs én servicetechnici. Jij gaat op zoek naar deze zeer schaarse mensen en al is dat op een zaterdag ochtend langs de lijn bij het voetbal of op een regionale beurs in Goes, je enthousiasme zal hier niet minder om worden. Je neemt het gehele recruitmentproces in eigen hand van werving tot en met selectie en aanname. Dus dat betekent een breed scala aan werkzaamheden; van vacature intake en het schrijven van een goeie vacaturetekst, job marketing, (internet) search, campus recruitment, referral recruitment, het coördineren van externe toeleveranciers, deelname aan beurzen en open dagen op mbo’s, hogescholen en universiteiten. Maar ook het voeren van selectiegesprekken, het adviseren van de lijnorganisatie, contacten met leveranciers en het doen van voorstellen tot arbeidsovereenkomsten. Verder zal je Marketing adviseren en bijstaan in het toepassen van Arbeidsmarkt communicatie en geeft jij kleur aan thema’s als: employee branding, profilering en arbeidsmarktcommunicatie,

Slim, creatief, doortastend en efficiënt werken is key. Uiteraard kan jij je ook ontwikkelen in deze rol, als jouw basis maar goed is. SWARCO Mobility is een organisatie die volop in ontwikkeling is. Jij vindt dit vanzelfsprekend en benadert op een vernieuwende en creatieve manier de arbeidsmarkt en draagt het employer brand van SWARCO Mobility uit. Zo vergroot je de zichtbaarheid van onze mooie, dynamische organisatie op de arbeidsmarkt!

En wat is dan die basis?

Het begint bij een positieve, actieve en gedreven instelling. Met een vleugje efficiënt werken, resultaatgerichtheid en creativiteit. Jij wilt natuurlijk die ene goeie kandidaat binnenhalen, die nooit gedacht had dat hij/zij een overstap zou willen maken. Je kunt je dan ook beroepen op maximaal 2 jaar ervaring in een rol van recruiter, sourcer, talent acquisition specialist, intercedent of accountmanager bij een technisch detacheringsbureau. Enthousiasme en Drive is belangrijker dan ervaring dus ben je net afgestudeerd en je wilt je eerste stappen zetten in Corporate Recruitment dan nodig ik je zeker uit om te solliciteren. Verder beschik je over een hbo werk- en denkniveau.

Jouw gedrevenheid om nieuwe collega’s binnen te halen combineer je met een gezonde dosis organisatiesensitiviteit en overtuigingskracht want jouw interne klant heeft hoge verwachtingen, maar ook een hele drukke agenda. Maar dat is voor jou juist de uitdaging, toch?

Naast bovenstaande functiegerichte zaken, sta jij als mens met beide benen stevig op de grond, daag je je collega’s uit om het nóg beter te doen en los je eventuele problemen bij voorkeur op met wat humor en luchtigheid.

En wat stellen wij daar dan tegenover?

Daar zijn wij heel eerlijk over. Want soms is het wel eens een chaotisch en hectisch bij ons en is niet altijd alles zomaar in kannen en kruiken en volgens vaste processen. Maar daar doe jij vast niet moeilijk over. Samen gaan we bouwen. Dat maakt het uitdagend en zo krijg jij de kans om je eigen stempel te drukken op de organisatie en Recruitment! SWARCO biedt meer dan prima arbeidsvoorwaarden, zowel primair als secundair. Zo bieden wij elke maand een meer dan goed salaris startend bij € 3.295 welke kan doorlopen tot € 6.137 en 25 + 13 vakantiedagen, krijg je een laptop en telefoon en als je (aantoonbaar) veel en ver rijdt ook nog een leaseauto. Bovendien hebben wij tal van opleidingen en ontwikkelmogelijkheden. Tenslotte; je gaat werken bij een fantastische A merk organisatie in de infra.

Enkele highlights nog?
Wij werken landelijk maar je bent vaak in Amersfoort, op ons hoofdkantoor - Dit betreft een fulltime functie - Je spreekt en schrijft uitstekend Nederlands en Engels. Kijk eens op werkenbijSWARCO.com voor meer achtergrond over ons prachtig bedrijf. Reageer direct via de sollicitatiebutton of bel eerst met Jeffrey Smit, Recruiter, op 06 57041754

Wie zijn wij en waar zijn we trots op

Bij SWARCO Mobility zijn we volop in beweging. Zowel in Nederland als daarbuiten werken we aan toonaangevende infra projecten op het gebied van Openbare Verlichting, Verkeerregelinstallaties en Tunnel Technische Installaties waar onze professionals het beste vakmanschap laten zien. Maar ook intern zijn we continu in beweging. Zo nemen nieuwe technologieën een steeds prominentere rol in, zetten wij in op een zo groot mogelijke veiligheid voor onze medewerkers en zijn vakmanschap en eigenaarschap belangrijke thema’s in de persoonlijke ontwikkeling van onze mensen. Dit alles bereiken wij door het aanbieden van tal van opleidingen aan onze collega’s en door een mensgericht personeelsbeleid, maar ook door het binnenhalen van nieuw talent. En dat is waar wij jou bij nodig hebben. Want we groeien en kunnen daarbij wel wat extra menskracht gebruiken.

Jouw toekomst bij SWARCO Mobility

Als je bij SWARCO Mobility Nederland (voorheen Dynniq Mobility) werkt, kun je rekenen op doorstroming en snelheid. In je werk én in je loopbaan. Met interessant en belangrijk werk voor Nederland als transportland. Met veel ruimte voor jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling. En natuurlijk met collega’s die net zo nieuwsgierig en vakkundig zijn als jij. Wij helpen jou om jouw bestemming te bereiken. Kom jij ons versterken?

Sollicitatieprocedure

Wil je meer weten over deze vacature?

Neem dan contact op met:

Jeffrey Smit

Corporate Recruiter
+31657041754

Mis nooit meer een interessante vacature